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    “看出勤吧。”

    “不能看出勤一定要看有没有做事，像赵石那家伙天天摸鱼是不行的。”

    “对，只能按工作量来计算奖金报酬。”

    “可是怎么计算呢？”

    “还是按照平均工作量来计算吧。”

    “不行，那样只会越干越少，我认为应该重奖头部，工作量最高的第1名拿40%，第2名拿20%，第3名拿10%，以此类推……这样才能争先恐后。”

    “你妹！为什么要搞得这么卷！？”

    “这本来就是一个卷的社会！”

    “你们争吧……我就吃底薪。”赵石知道自己被排挤了也懒得多说话，一心一意的放在了自己的事业上。

    咚咚咚……

    一名员工打开了门。

    “哟……原来是陈组长。”

    来人正是公司人事组组长陈士俊。

    陈士俊：“赵石……这是公司的任免文件。”

    赵石看向了任免文件……

    赵石：“额……我到游戏监督组做组长？”

    陈士俊：“刚刚游戏监督组组长秦明坤同意和你交换，董事长已经同意了。”
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